Estudio socioeconómico laboral

Mediante nuestro estudio, se obtendrán datos precisos como:

  • La trayectoria laboral de su candidato a través de la búsqueda de referencias laborales en los últimos 5 años, cotejadas por RR. HH y/o jefe inmediato.
  • Evaluamos su estabilidad laboral, detectamos demandas, empleos ocultos o alteraciones en períodos laborales mediante el cotejo del reporte de semanadas cotizadas ante el IMSS.
  • Verificamos el lugar de residencia del candidato y con ello obtener un panorama actual respecto su entorno social, núcleo familiar, situación económica y modo de vida.

Modalidades

Presencial

Telefónico

Virtual

Beneficios

Al integrar nuestros servicios a tu proceso de selección reduces riesgos y obtienes beneficios como:

  • Evitar la contratación de personal deshonesto o con referencias laborales negativas
  • Aminorar las practicas de corrupción
  • Disminuir la rotación de personal
  • Conocer a profundidad el perfil del candidato
  • Contratar a personal calificado y que se alinee a los objetivos de tu organización