Antidoping 5 drogas
Gestionamos la realización de una prueba de orina en laboratorio, misma que permite conocer si el candidato ha consumido alguna droga o sustancia prohibida en los últimos 6 meses. De esta manera, se disminuye el riesgo probable en el aumento de accidentes laborales, causando a la empresa un mayor gasto en cobertura de incapacidades, contratación de nuevo personal para cubrir estos puestos, y el aumento de la prima de riesgo ante el Seguro Social.
El análisis detecta las siguientes drogas:
- Anfetaminas
- Benzodiacepinas
- Marihuana
- Cocaína
- Opiáceos
Beneficios
Fortalezca sus procesos de contratación y selección de personal permitiendo conocer el entorno económico, laboral y social del candidato. Previniendo contrataciones conflictivas, deshonestas o con malas referencias. Alineado con sus metas y objetivos organizacionales.